Software N.º 1 para la planificación de turnos
en el hospital
- Menos carga administrativa, más transparencia
- Cobertura de ausencias al día
- Integración de todos los sistemas existentes
Probado: más de 4.000 centros organizan su planificación de turnos con Planerio
Departamento
Planificación de turnos óptima, flexible y transparente para una mayor satisfacción de los empleados
Hospital especializado
Planificación de turnos eficiente para garantizar la mejor atención médica posible
Centro de atención máxima
Coordinación entre departamentos para una atención al paciente fluida y eficiente
Cumple la normativa de forma segura y aumenta la seguridad del paciente
en el hospital
Planerio es compatible con PpUGV, PPR 2.0 y PPBV en tiempo real. La gestión de cualificaciones garantiza las asignaciones adecuadas. El sistema de semáforo configurable y el monitor de turnos detectan la falta de personal a tiempo y permiten tomar medidas. Así, su hospital se mantiene conforme a la normativa.
Planifica la capacidad y optimiza la ocupación
en el hospital
La previsión y el control de necesidades muestran las necesidades de personal por área y turno. Los turnos virtuales cubren los huecos sin patrones rígidos. Planerio Analytics proporciona indicadores sobre ocupación, tiempos de espera y servicios. Así, los hospitales gestionan los recursos basándose en datos y mantienen los procesos estables.
Integra sin problemas y trabaja con total seguridad en la facturación gracias al HIS y los conceptos salariales
Planerio se conecta con su HIS y otros sistemas para un flujo de datos continuo. El configurador de conceptos salariales refleja con precisión los pluses, complementos salariales y normas aplicables. Así, las prenóminas son correctas y su hospital ahorra tiempo en revisiones y exportaciones, como se explica en detalle en el artículo 10 consejos para la planificación de turnos en hospitales.
Integraciones
Planerio se adapta a las herramientas de su hospital
doctari
Vermittlung von Ärzten und Pflegepersonal
Dr. Kreysch Clinical Consulting
Krankenhausberatung, PPBV/PpUGV
Doctolib
Export der Arbeitsplätze und Schichten
FAQ
Preguntas frecuentes – respuestas breves:
La planificación automática de turnos ofrece numerosas ventajas a un hospital:
1. Ahorra considerablemente tiempo y carga administrativa.
2. Con una gestión integrada de ausencias y cobertura de ausencias, controla tanto la planificación de vacaciones como las bajas de última hora.
3. A través de la app móvil, las solicitudes de días libres y las preferencias de turno se gestionan y aprueban fácilmente, lo que aumenta la satisfacción de los empleados.
4. El plan de turnos está siempre actualizado al día y se puede consultar en cualquier momento y lugar a través de la app para empleados en dispositivos móviles.
5. Todas las normativas legales, convencionales y operativas vigentes se tienen en cuenta automáticamente.
6. Gracias a la transparencia y objetividad del plan de turnos y a la participación de los empleados, se alivia notablemente la carga de los planificadores de turnos.
Un software de planificación de turnos para hospitales permite reaccionar con flexibilidad ante el número variable de pacientes. Las aprobaciones de vacaciones y solicitudes de días libres pueden gestionarse de forma específica para garantizar suficiente personal en los periodos de mayor actividad. Además, una cobertura de ausencias inteligente contribuye a que siempre haya suficientes médicos y profesionales de enfermería disponibles para la atención al paciente.
Un software de cobertura de ausencias le ayuda a detectar a tiempo los turnos sin cubrir y a encontrar rápidamente un sustituto adecuado, incluso entre departamentos y centros o mediante bolsas de personal de reserva. Para ello, las disponibilidades y preferencias de turno de los empleados deben tenerse en cuenta automáticamente.
Con Planerio puede asignar a sus empleados grupos profesionales relevantes para la PPBV, definir áreas de tratamiento y horarios de turno, evaluar continuamente el plan de turnos según los requisitos mínimos de dotación de personal y transferir los datos mediante API o archivos planos.
Sin duda. Una razón es la transparencia y objetividad del cuadrante de turnos. Otra es la posibilidad de que los empleados participen en la elaboración del cuadrante de turnos con la app móvil: a través de solicitudes de días libres y turnos y procesos de aprobación rápidos y fluidos.
Un software de planificación de turnos debe integrarse sin problemas en el entorno de sistemas de un hospital, desde el sistema de información hospitalaria (HIS) hasta los datos maestros de RR. HH., la nómina, la planificación de necesidades de personal y la asignación de citas. Con más de 100 integraciones abiertas y definidas, esto no supone ningún problema con Planerio.
Asegúrese de que los servidores estén alojados en Alemania y de que el software y la app sean conformes al RGPD. Con Planerio, está en buenas manos en este sentido.
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